วิสัยทัศน์/พันธกิจ

เป็นโรงพยาบาลดีเด่นด้านการแพทย์ผสมผสานในระดับภาค ให้บริการโดยบูรณาการการแพทย์แผนปัจจุบันและการแพทย์ทางเลือก ให้บริการส่งเสริม ป้องกัน รักษา ฟื้นฟู อย่างมีคุณภาพ โดยประชาชนมีส่วนร่วม บริหารทรัพยากรในการดำเนินงานอย่างมีประสิทธิภาพ มุ่งสู่องค์กรแห่งการเรียนรู้ โดยการพัฒนางานวิจัย และนวัตกรรม        ค่านิยม DNHOSP D: Dream team (มุ่งมั่น ทำงานเป็นทีม เสียสละ สามัคคี) N: Network (ชุมชนสัมพันธ์ เครือข่าย สสส. บูรณาการทีมทั้งภายใน ภายนอก PCT) H: Humanized health care (ดูแลด้วยใจและจิตวิญญาณของความเป็นมนุษย์) O: Organization learning (องค์กรเรียนรู้ มีความความสุข นวัตกรรม ICT) S: Standard (มาตรฐานวิชาชีพ) P: Patient/Customer focus (ลูกค้าคือศูนย์กลาง) เข็มมุ่ง 1. ความปลอดภัย 1.1. Patient safety การค้นหาความเสี่ยง/ Trigger tool / RCA / Patient safety goal 1.2. Drug safety 1.3. staff safety 1.4. Environmental safety 2.  การดูแลผู้ป่วยแบบองค์รวม และเคารพศักดิ์ศรีความเป็นมนุษย์ (Holistic & Humanized) Tracer holistic / Palliative care 3.  ชุมชนมีส่วนร่วมในการดูแลสุขภาวะและชุมชนเข้มแข็ง เป้าประสงค์ มุ่งสู่การเป็นโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพ  เพื่อให้บริการส่งเสริม ป้องกัน รักษาฟื้นฟูอย่างมีคุณภาพโดยประชาชนมีส่วนร่วม มุ่งให้บริการบนพื้นฐานของความเป็นมนุษย์ เพื่อผู้รับบริการมีความพึงพอใจ ใช้การแพทย์ทางเลือกผสมผสานกับการแพทย์แผนปัจจุบันในการดูแลรักษาผู้ป่วย เพื่อให้การบริหารจัดการองค์กรมีประสิทธิภาพ เพื่อพัฒนาองค์กรสู่การเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ เพื่อส่งเสริมการสร้างนวัตกรรม ในองค์กร ยุทธศาสตร์ พัฒนาระบบการดูแลผู้ป่วยตามมาตรฐาน HA พัฒนาระบบบริการทางการแพทย์โดยบูรณาการการแพทย์ตะวันตกและการแพทย์ทางเลือก พัฒนาระบบบริการเพื่อสร้างความพึงพอใจ พัฒนาทรัพยากรบุคคล และสร้างขวัญกำลังใจ พัฒนาระบบสารสนเทศให้ตอบสนองต่อการบริหาร บริการ วิชาการและการพัฒนาคุณภาพ พัฒนาระบบการเงินการคลัง และระบบบัญชีของโรงพยาบาล พัฒนาโรงพยาบาลสู่องค์กรแห่งการเรียนรู้ พัฒนาด้านสิ่งแวดล้อมและความปลอดภัย